Vos droits selon votre situation professionnelle

Commencer à travailler très jeune, être au chômage, percevoir le Revenu de solidarité active (RSA) : ces situations peuvent avoir des conséquences sur votre retraite.

Le revenu de solidarité active (RSA), payé par la caisse d’allocations familiales (CAF), ne vous crée pas de droit à la retraite. C’est également le cas du revenu minimum d'insertion (RMI), remplacé par le RSA en 2009.

Si vous percevez le RSA, votre caisse de retraite régionale vous contacte lorsque vous avez droit à votre retraite personnelle, à une retraite de réversion ou à une allocation de veuvage.

En savoir plus sur le RSA.

Vos périodes de chômage indemnisé comptent pour votre retraite et sont assimilées à des périodes d’assurance pour le calcul de votre durée totale d’assurance.

Les périodes de chômage non indemnisé, à partir du 1^er janvier 1980, peuvent être également prises en compte sous certaines conditions.

Important : Pour savoir si vous réunissez le nombre de trimestres nécessaire pour partir à la retraite, rendez-vous dans votre espace personnel et utilisez le service « Obtenir mon âge de départ à la retraite ». Vous pourrez visualiser votre âge de départ à la retraite au plus tôt, au taux maximum, votre nombre de trimestres et le nombre de trimestres manquants pour partir. Si vous êtes indemnisé et que vous êtes né à partir du 1^er janvier 1963, vous recevrez un courrier de France travail pour être accompagné dans vos démarches. Ce courrier vous est envoyé 15 mois avant votre âge légal de départ à la retraite et vous explique pas-à-pas les démarches à réaliser. Pour éviter l’arrêt du paiement de vos allocations chômage à l’âge légal de départ à la retraite, vous devez obtenir une attestation de régularisation de carrière. Vous devez alors vérifier votre carrière en utilisant le service en ligne « Compléter ma carrière et déclarer mes enfants » dans votre espace personnel.
Une fois votre carrière vérifiée, nous vous enverrons l'attestation de régularisation de carrière. Vous devrez la transmettre à France Travail. En savoir plus sur les démarches pour la retraite.

Pensez aussi à demander votre retraite complémentaire auprès du centre d’information de conseil et accueil des salariés des régimes de retraite complémentaires Agirc et Arrco (Cicas) au 0 820 200 189 (0,09 € TTC + prix d’appel) de 8h30 à 18h du lundi au vendredi.

Vous effectuez ou avez effectué une partie de votre carrière à l’étranger, vous avez peut-être des droits en matière de retraite : rachat de cotisations, calcul de votre retraite, retraite de réversion, démarches, etc.

Vous partez travailler à l’étranger et votre employeur ne cotisera pas pour votre retraite au régime général : l’assurance volontaire vieillesse peut être une solution pour assurer votre retraite en France.

Vous pouvez, en effet, sous certaines conditions, adhérer à l’assurance volontaire vieillesse. C’est la Caisse des Français de l’Étranger (CFE) qui gère, pour le compte de l’Assurance retraite, cette protection qui doit faire l’objet d’une démarche volontaire de votre part.

L’adhésion doit s’effectuer dans les 2 ans qui suivent le début de votre activité hors de France. Elle ne dispense pas de cotiser au régime local de retraite du pays dans lequel vous allez travailler et de percevoir une retraite selon la réglementation propre à ce pays, qu’il y ait une convention ou pas.

Vous souhaitez partir vivre à l’étranger ? Le Centre de liaisons européennes et internationales de sécurité sociale (Cleiss) vous informe sur vos droits et démarches ainsi que sur les conditions d’affiliation au régime de sécurité sociale du pays de résidence. Consultez le site internet du Cleiss.